”Context is king”: Konsulent.

Af Maja Just “Context is king” …Var det første, der dukkede op under refleksionen over, hvordan jeg bruger antropologien i mit daglige arbejde. Jeg indrømmer, at jeg altid tænker mig …

Projektmedarbejder og “good old classic” antropolog i felten

Jeg har været så heldig at få lov at være på feltarbejde i mit første job. Jeg skulle undersøge folks forhold til folkekirken i ferieområder. Så over tre måneder interviewede jeg præster og sommerhusejere og gæster om deres forhold til folkekirken. Jeg lavede deltagerobservationer ude i sommerhusområder. Jeg var ansat som projektmedarbejder, men jeg følte mig som good old classic antropolog i felten.

Kursusleder for Kulturstudier

Min stillingsbetegnelse er kursusleder for Kulturstudier AS, Oslo Metropolitan University. Jeg er kursusleder for semesteret Development Studies II, der afholdes i Cape Coast, Ghana. De studerende er hovedsagligt fra Norge, men også fra andre skandinaviske lande, samt fra Ghana. Stillingen er en projektstilling, der løber fra december 2019 til maj 2020.

Fra feltstudie til koordinering af nationalt projekt

I begyndelsen af 2020 begyndte jeg mit samarbejde med Foreningen for Støtte til Transkønnede Børn, hvor jeg i dag har ansvaret for at koordinere rådgivningstilbuddet, udvikle informationsmateriale og understøtte netværksgrupper rundt omkring i landet. Jeg indsamler viden og erfaringer fra forældre og fagpersoner, som skal hjælpe flere til bedre at kunne støtte transkønnede børn og unge.

Som moderne shaman medierer jeg mellem verdenerne

Jeg er selvstændig og har mange varierende opgaver, så alt efter konteksten kalder jeg mig moderne shaman, alternativ behandler, hypnoterapeut, healer, forfatter, foredragsholder eller rejsearrangør. Jeg arbejder desuden som research- og rekrutteringskonsulent i et HR-firma på freelancebasis.

Antropolog og officer i hæren

Jeg er delingsfører på Hærens Reaktionsstyrkeuddannelse ved uddannelseskompagniet i Føringsstøtteregimentet i Fredericia. Jeg har personaleansvaret for min deling. Jeg har til opgave at lede, motivere og udvikle mine medarbejdere. Jeg har en alsidig hverdag med dage med taktisk føring og undervisning i felten såvel som dage med uddannelsesplanlægning og administration på kontoret.